企业微信上标明我是实验室的实验员,但却把我

公司行为违法。依据《劳动法》等,公司应保障职工权益,按合同约定安排工作。错派岗位侵犯了员工权益,可能导致工作混乱、员工心理压力等严重后果。
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常见处理方式为协商和依法维权。先尝试与公司协商,协商无果后可选择行政投诉、劳动仲裁或提起诉讼,根据具体情况选择最适合的维权途径。
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公司违法。应对方式:1. 与公司协商,明确岗位职责;2. 协商无果,向人社部门投诉,要求纠正;3. 若投诉无果,申请劳动仲裁,维护合法权益;4. 如仲裁不服,可向法院提起诉讼,寻求法律救济。
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