交强险超过60岁赔误工费么

（一）若超过60岁受害人有实际误工损失，可收集相关证据主张误工费赔偿。比如让单位开具误工证明，提供工资流水等，证明因交通事故收入减少，这样交强险会在责任限额内赔偿误工费。
（二）若超过60岁受害人无工作、无实际收入来源，由于不存在误工损失，通常不能获得交强险关于误工费的赔偿。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千二百一十三条规定，机动车发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足部分，由承保机动车商业保险的保险人按照保险合同的约定予以赔偿；仍然不足或者没有投保机动车商业保险的，由侵权人赔偿。此条表明交强险需在责任限额内对符合条件的受害人损失进行赔偿，误工费若符合条件也在赔偿范围内。
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1.交强险赔不赔超60岁受害人误工费，关键看有无实际误工损失。
2.按规定，误工费由误工时间和收入状况决定。超60岁但仍靠劳动获收入，因事故收入减少，可主张误工费。像退休返聘人员，有误工证明、工资流水证实收入减损，交强险在限额内赔。
3.超60岁无工作、无收入来源，无误工损失，交强险通常不赔。总之，以有无实际误工损失判断。
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结论：
交强险对于超过60岁的受害人是否赔偿误工费，以其是否有实际误工损失为判断依据。

法律解析：
根据《中华人民共和国民法典》及相关规定，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。对于超过60岁的受害人，若其仍通过劳动获取收入，因交通事故致使收入减少，像退休后返聘人员，能提供单位误工证明、工资流水等证实收入减损情况，交强险会在责任限额内赔偿误工费。反之，若超过60岁且无工作、无实际收入来源，不存在误工损失，交强险通常不予赔偿。在实际生活中，交通事故情况复杂多样，关于误工费赔偿等法律问题可能存在不同情况。如果您遇到类似问题，可向专业法律人士咨询，我也会为您提供专业的法律解答。
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交强险对超过60岁受害人是否赔偿误工费，关键在于其有无实际误工损失。只要存在实际误工损失，即便超过60岁，交强险也应在责任限额内赔偿误工费；若不存在实际误工损失，交强险通常不予赔偿。
1.若超过60岁的受害人仍通过劳动获得收入，因交通事故导致收入减少，可主张误工费。像退休后返聘人员，凭借单位出具的误工证明、工资流水等证实收入减损，交强险需进行赔偿。
2.若超过60岁的受害人无工作、无实际收入来源，不存在误工损失，交强险一般不会赔偿误工费。

建议超过60岁仍有工作的受害人，日常留存好工作及收入相关证明，遭遇事故时能及时有效主张自己的权益；保险公司也应根据实际情况合理判断是否赔偿误工费。
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法律分析：
（1）交强险对于超过60岁受害人是否赔偿误工费，核心在于是否存在实际误工损失。我国规定，误工费需结合受害人误工时间和收入状况确定。
（2）若超过60岁的受害人仍依靠劳动获取收入，因交通事故致使收入减少，其可主张误工费。像退休返聘人员，若能提供单位误工证明、工资流水等证实收入减损，交强险需在责任限额内赔偿误工费。
（3）当超过60岁的受害人没有工作、无实际收入来源，不存在误工损失时，交强险通常不会赔偿误工费。

提醒：超过60岁的受害人主张误工费，要注意保留好能证明收入和误工情况的材料。不同案情证据要求有别，建议咨询以进一步分析。